文系の第二新卒が転職を成功させるには? - 営業以外の仕事や難しい就職活動も

文系の第二新卒が転職を成功させるには?

 

新卒の就活では文系・理系によって選ぶ職種を変えることも多いですが、実は中途採用の第二新卒者にも文系・理系によって転職事情が少し違います

 

今回は、文系出身者の転職事情と、文系の第二新卒におすすめの職種・スキルなどから転職を成功させる方法を見ていきましょう。

 

 

 

文系の第二新卒が転職するのは難しい?

文系の需要

 

第二新卒のなかには、「文系・理系で転職活動の難しさが違う」と感じている人も多いようです。

 

たとえば、理系出身者は技術職や研究職など専門性の高い仕事が選べます。特別なスキルや知識が必要であるうえ需要も高いので、ライバルが少なく転職先にも困りません。

 

対して、人口の多い文系出身者は、人気の職種に求職者が集中して採用倍率が高くなる傾向にあります。

 

しかも、人気の高い職種ほど経歴や実力を求められることが多く、経験不足の第二新卒者にとっては厳しい転職だと言えます。

 

文系出身の第二新卒が転職で失敗したくないのであれば、転職活動のコツをきちんと押さえておいた方がいいでしょう。

 

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文系の第二新卒が転職を成功させるには?

 

では具体的に、文系の第二新卒が転職活動のときに押さえておきたいポイントを見ていきましょう。

 

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転職活動を始めるなら、まずは第二新卒専門の転職エージェントに相談してみましょう

 

転職エージェントでは、あなたの状況や希望に合った転職活動の方法を教えてくれるほか、求人の紹介や履歴書の書き方、面接対策などが受けられます。

 

20代の転職に強いエージェントを利用すれば、経歴が浅い状態からでも希望する企業への内定率を上げることができますよ。

 

ちなみに、転職エージェントで受けられるサポートはすべて無料です。まずは、公式サイトから無料会員登録をしたあと、詳しい利用説明を聞いてみてください。

 

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転職に有利な勉強をしておこう

文系とスキル

 

文系出身者が理系出身者よりも転職が難しい理由は、採用倍率の高さだけではありません。

 

理系出身者は学生時代から専門的な技術を磨いてくるのに対して、文系出身者のスキルは「見えづらい」という問題があります

 

たとえば、コミュニケーション能力やプレゼンテーション能力は文系出身者の方が高いとしても、それを転職活動の選考時にわかりやすく示すのは難しいもの。

 

そこで、文系出身者が転職や出世においても有利になるスキルが注目されています。

 

文系の第二新卒が押さえておきたいスキルが、「英語」「プログラミング」「経理」の3つです。

 

まずは、英語スキル。国際化が進めば、いずれは特殊なスキルではなく必要不可欠なスキルになっていくでしょう。どの業界・職種でも生き残るために必要なスキルです。

 

次に、プログラミング。今はあらゆる業界でWebを使った経営戦略が必須になりつつあります。

 

Web業界以外の企業でも社内にプログラミングの理解がある社員が求められるようになってきているようです。

 

高度なプログラミングでなくとも、HTMLやCSSの基礎に理解があるだけで強い武器となります。

 

最後に、経理などの企業の金銭面を管理できる能力。古くから金銭的なスキルは難しい分、需要も高いものです。

 

どんな企業に入っても活用できるスキルなので、習得しておいて損はありません。まずは基礎的な簿記の知識から身に付けていくのがいいでしょう。

 

⇒ 職種別の転職方法まとめ

 

 

文系から理系へ変わる方法もある

文系から理系

 

文系職よりも理系職の方が人手不足の業界が多く、第二新卒からでも転職しやすい状況になっています。

 

転職の機会に文系から理系の職種に変えたいと感じている人もいるでしょう。

 

たとえば、メーカー(製造業)の技術職やIT企業のエンジニア職・プログラマーなどは、大手企業であっても狙いやすい職種です。

 

技術職やエンジニア職は未経験からでも採用されやすい職種ですが、転職前に必要なスキルを身に付けておく必要があります。

 

ハローワークの職業訓練や民間のスクールなどで必要最低限のスキルは勉強しておくようにしましょう。

 

さらに、それぞれの職種に合わせた資格を取得しておくと、未経験者にも心強い武器になりますね。

 

⇒ 理系として転職するには?

 

⇒ キャリアチェンジをするには?

 

 

 

文系の第二新卒におすすめの職種は?

 

文系の第二新卒の転職を難しくしている原因に、職種選びがあります。

 

希望の職種に就くことが一番いいことですが、まだ悩んでいるのであれば、文系の第二新卒におすすめできる職種や市場の状況を知っておきましょう。

 

営業職

文系におすすめの職種

 

文系の第二新卒とっても、営業職はおすすめできる職種のひとつです。

 

一方で、営業職はノルマがあったり、高度なコミュニケーション能力が必要だったり、外回りで体力的に厳しかったりと「きつい仕事」という認識も強いですよね。

 

それでも、第二新卒者には営業職がおすすめだと言われるのには理由があります。

 

営業職のおすすめ理由:

  • 企業ごとの営業方法・方針が違うので未経験でも始めやすい
  • あらゆる業界に必要とされ、常に人手不足なので求人が多い
  • 他の文系職の登竜門となる職種でもある

 

第二新卒におすすめしたい理由は、営業職が他の文系職への足掛かりになるという点です。

 

人気の高い企画・マーケティング・広報・人事などの代表的な文系職は、未経験からでは転職の難しい職種であり、採用倍率はとても高い傾向にあります。

 

クリエイティブな文系職は、「まず顧客や現場を知らなければいけない」と言われます。顧客や現場について知るには営業職がピッタリというわけです。

 

企業のなかには上記の文系職での採用を前提に、入社後はまず営業職から始めさせる場合もあるくらい営業経験は重要なんですね。

 

なので、営業職以外の文系職を狙っている場合でも、営業職を経験してからの方がスムーズに転職が進む可能性もあります。

 

⇒ 営業職で転職するには?

 

 

営業以外なら専門職

 

営業職がおすすめだと言っても、やはり営業は合わないという人もいますよね。文系の第二新卒が営業以外で転職しやすい仕事もあります。

 

ひとつは、特殊な資格を取得して武器とできる仕事

 

たとえば、弁護士・司法書士・税理士・ファイナンシャルプランナー・通関士・社労士などの国家資格レベルの試験です。

 

公務員試験を受けて、民間企業ではなく行政で働くという選択肢もありますね。

 

いずれにせよ、かなり高度な資格ですから勉強時間と労力が必要です。勉強期間や難易度、資格取得後の就職事情などをきちんと調べたうえで取得するかどうかを決めましょう。

 

⇒ 職種別の転職方法まとめ

 

 

発展途上の売り手市場

 

もうひとつが、人手不足で売り手市場となっている業界で働く方法

 

たとえば、IT・Web業界は未経験者や文系出身者も多い、代表的な売り手市場です。

 

IT・Web業界はまだまだできたばかりの業界であり、需要に比べて供給が間に合っていないため、常に人手不足に悩まされています。

 

それでいて、簡単な基礎を身に付ければ、仕事内容は入社後でも勉強できるので未経験者にも向いています。

 

こうした人手不足の売り手市場であれば、文系の第二新卒であっても採用率がかなり高くなります。

 

きちんと業界研究をしたうえで、自分との相性を考えながら狙える業界を探してみましょう。

 

⇒ 入りやすい就職先とは?

 

⇒ 業界別の転職方法まとめ

 

 

 

第二新卒におすすめの転職エージェントは?

 

第二新卒のサポートにおすすめの転職エージェントを紹介しておきます。転職エージェントを利用するなら、まずは公式サイトからの無料会員登録が便利です

 

登録後は担当エージェントから連絡が入り、詳しい利用説明を聞くことができますよ。ちなみに、転職エージェントで受けられるサポートはすべて無料です

 

〜 エージェントの選び方 〜

  1. 相談できるオフィスは近くにある?(遠方対応についても)
  2. 応募したい求人を取り扱っている?
  3. 転職サポートの内容は魅力がある?
  4. 担当してくれるエージェントとの相性はどう?

 

第1位:就職Shop

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< おすすめポイント >

  • 大手リクルートが運営する若者向けエージェント
  • 書類選考なしで正社員の面接が受けられる
  • 求人はすべて100%調査済みの企業のみ
登録企業 利用者数
8500社以上 10万人以上
評判 利用料
無料
就職Shopの特徴は?

 

新卒向け求人サイトでもお馴染みの大手人材紹介の「リクルート」が運営する、若者向けの転職エージェントです。

 

取り扱っている求人は、基本的に未経験者向けで、しかも書類選考なしだから経歴に不安があっても採用されやすい

 

相談オフィスは、新宿・銀座・横浜・北千住・埼玉・千葉・西東京・大阪・京都・神戸にあってアクセスも抜群ですよ。

 

向いている人は?
  • すべての転職者におすすめ
  • 最初に相談したい転職エージェント

 

 

 

第2位:JAIC(ジェイック)

JAIC(ジェイック)

< おすすめポイント >

  • 第二新卒やフリーター専門のエージェント
  • 2週間の短期講習で書類選考の面接が受けられる
  • 求人はすべて正社員のみで人柄重視の採用
登録企業 正社員実績
5万社以上 2万人以上
評判 利用料
無料
JAICの特徴は?

 

第二新卒やフリーターを専門とする転職エージェントです。入社後の定着率91.3%と、転職後のミスマッチ対策もできるエージェントです。

 

「就職カレッジ」と呼ばれる短期集中型のセミナーを受けることで、優良企業20社以上と書類選考なしの合同面接会を受けることができます。

 

相談オフィスは、神保町・新宿・池袋・横浜・大阪・梅田・名古屋・福岡にあり、不定期で全国の相談オフィスを開設しています。

 

向いている人は?
  • 短期間で今すぐにでも転職したい人
  • 社会人としての実力と自信をつけてから転職したい人

 

 

 

第3位:いい就職.com

< おすすめポイント >

  • 第二新卒・既卒・新卒専門のエージェント
  • 面接対策や企業研究のセミナーが充実
  • 求人はすべて正社員のみで非正規雇用はなし
登録企業 利用者数
5000社以上 20万人以上
評判 利用料
無料
いい就職.comの特徴は?

 

2001年からサービスを開始している、第二新卒・既卒・新卒向けの転職エージェントです。

 

面接対策や会社研究ができる無料のセミナーが充実しています。初めての転職活動でもいちから始め方を教えてもらえますよ。

 

相談オフィスは、東京・大阪・名古屋・横浜の4ヶ所。不定期で全国への個別相談会も開催しています。

 

向いている人は?
  • いきなり面接を受けるのは不安がある人
  • 初めての転職活動の方法を学びたい人
  • 転職まで時間の余裕がある人

 

 

 

第4位:ウズキャリ

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< おすすめポイント >

  • 20代の転職支援を専門とするエージェント
  • 書類通過率93%超え、で内定率86%以上
  • カウンセラーは全員、元第二新卒や既卒
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ウズキャリの特徴は?

 

第二新卒や既卒などの20代の転職支援を専門とするエージェントです。丁寧なサポートが特徴で、1人当たりの相談時間は他社の5〜10倍という実績があります

 

また、徹底したブラック企業の排除にも力を入れています。自社基準の厳しい審査を通ったホワイト企業しか紹介しません。

 

サポートの形も集団形式で仲間たちと楽しみながら進める方法や個人的にじっくり相談する方法などが選べますよ。

 

向いている人は?
  • 転職活動の不安をひとつずつ解決してほしい人
  • 絶対にブラック企業を避けたい人
  • 転職まで時間の余裕がある人

 

↓ 公式サイトはこちらから ↓

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