第二新卒が入りやすい就職先とは? - 人気の業界や職種・狙い目の企業

第二新卒が入りやすい就職先とは?

 

第二新卒にも転職しやすい就職先とそうでない会社があります。きちんと内定をもらうためにも、入りやすい就職先を知っておくことも大切ですね。

 

今回は、第二新卒が入りやすい就職先と転職活動の進め方を紹介します

 


 

第二新卒には入りやすい狙い目の企業がある?

第二新卒の難易度

 

第二新卒の価値が見直され、第二新卒歓迎の求人を見かけることも多くなりました。

 

その一方で、第二新卒の就職先として人気のある業界・職種と、実際に第二新卒が転職しやすい就職先との誤差があることもわかってきました。

 

皮肉なことに、人気のある業界・職種ほど転職が難しいのが現状です

 

第二新卒が転職しやすい就職先も決して悪い環境ではありません。むしろ、社会人としての力を鍛えてくれる、若いうちに経験しておきたい修行の場とも言えるかもしれません。

 

それゆえに、「楽をしたい」「すぐにでも高待遇が良い」と考えてしまう場合には魅力的に映らないわけです。

 

しかし、第二新卒が入りやすい就職先は、きちんとキャリアプランを組んでおけば将来的に飛躍しやすい土場でもあります。

 

第二新卒が歓迎されている就職先を知ったうえで、これらの転職機会をどう活かしていくかを考えてみましょう。

 

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⇒ 転職活動の進め方とは?

 

 

 

第二新卒が入りやすい就職先の特徴とは?

 

求人情報に「第二新卒歓迎」と書かれていても、そのすべての企業が第二新卒にとって本当に適した会社とは限りません。

 

第二新卒と本当の意味で、相性の良い就職先の特徴と理由を見ていきましょう。

 

企業によって仕事の方針が違う職種

未経験OKの職種

 

たくさんある職種のなかにはキャリアチェンジしやすいものとそうでないものがあります

 

企業によって仕事内容があまり変わらない職種は、採用において経験が重視されます。前職でのスキルと経験がそのまま即戦力になるからです。

 

たとえば、事務職や経理職などの業務の型がだいたい決まっている仕事です。

 

逆に、営業職やコンサルタントは、企業によって少しずつ業務の方向性や方法が違います

 

もちろん、前職の経験があるに越したことはありませんが、未経験者でも十分にいちから覚えやすい職種でもあります。

 

なかには、前職での固定観念が邪魔をしてしまう場合、教育しづらいと感じる企業もあるようです。

 

第二新卒がキャリアチェンジをするのであれば、経験を問われない職種を狙う方がいいでしょう。

 

⇒ 職種別の転職方法まとめ

 

⇒ キャリアチェンジするには?

 

 

発展途上にある業界

発展途上の業界

 

世の中にはたくさんの業界がありますが、業界自体の歴史が浅く、発展途上にある仕事もあります

 

たとえば、IT・Web業界は代表的な仕事ですね。業界の広がるスピードは歴史上まれに見る早さですが、それゆえに業界としてはまだまだ未熟です。

 

完成しきっていない業界ですから業務や企業の形が定まっておらず、それぞれの会社が思い思いの発展を模索しています。

 

そのため、他の業界に比べて未経験の中途採用者の受け入れが多いんです。

 

昨日、使っていた技術が今日にはもう古くなっている。情報の流用が早いため、経験者であっても勉強しなければ置いていかれる。

 

発展途上の業界特有の特徴が、これから勉強していく人材を受け入れやすくしています。あとからでも努力次第で、十分に追いつくことができるというわけですね。

 

第二新卒がこれまでの経歴に関係なく転職したいのであれば、発展途上の業界に飛び込んでみるという方法もあります。

 

⇒ 業界研究の方法とは?

 

⇒ 業界別の転職方法まとめ

 

 

大手企業よりも中小・ベンチャー企業

中小企業やベンチャー企業

 

就職先の違いとして企業の規模を挙げる人も多いですよね。

 

大企業と中小企業、ベンチャー企業など、規模によって雰囲気に違いがあります。

 

簡単な特徴として、

  • 大企業:事業規模も大きく、知名度があって歴史があって長く続く可能性がある
  • 中小企業:事業規模はそれほど大きくないが、歴史があって安定している
  • ベンチャー企業:発展途上にあり事業拡大を狙っている。不安定ではあるが型にはまらない

 

第二新卒が注目したいのは、企業別の採用基準です

 

人気の高い大企業は、採用において新卒重視で、第二新卒の採用には消極的です

 

知名度もあるので新卒者の応募が多く、たいていの採用は新卒者だけでまかなえてしまいます。つまり、わざわざ第二新卒を採用するメリットが少ないんです。

 

第二新卒向けの求人自体は出ていますが、新卒採用に足りない人員を埋めるためか、よほどの採用メリットがないとなかなか難しいのが現実です。

 

逆に、中小企業やベンチャー企業は人手不足もあって、第二新卒の採用に積極的

 

どうしても大手企業で勤めるようなメリットが欲しい場合は、老舗の中企業を狙ってみる方法もあります。

 

規模こそ大企業に届かぬものの、歴史があって安定している老舗の中企業なら大企業と変わらぬ扱いを受けることもできます。

 

⇒ 企業の規模別の転職方法

 

 

 

転職エージェントの使い方を知っておこう!

 

第二新卒が転職活動を効率的に進めるなら、転職エージェントなどの専門家にサポートを受ける方がいいでしょう。

 

あなたの希望条件に合った求人を紹介してくれるほか、履歴書や職務経歴書の書き方、面接対策などのアドバイスも受けられます。

 

転職エージェントを利用するには、まずエージェントの公式サイトから無料会員登録をしてみましょう

 

無料会員登録後は、担当エージェントからメールや電話などで連絡が入ります。

 

エージェントの詳しい利用説明を聞いたあと、個別相談が受けられるようになりますよ。

 

ちなみに、転職エージェントで受けられるサポートはすべて無料です。

 

⇒ 転職活動の進め方とは?

 

⇒ エージェントの選び方

 

 

 

第二新卒におすすめの転職エージェントは?

 

第二新卒のサポートにおすすめの転職エージェントを紹介しておきます。転職エージェントを利用するなら、まずは公式サイトからの無料会員登録が便利です

 

登録後は担当エージェントから連絡が入り、詳しい利用説明を聞くことができますよ。ちなみに、転職エージェントで受けられるサポートはすべて無料です

 

〜 エージェントの選び方 〜

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  2. 応募したい求人を取り扱っている?
  3. 転職サポートの内容は魅力がある?
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